Offene Beziehung

Frau die steht


Offene Beziehung: Klarheit, Grenzen und Ehrlichkeit in der Beziehung

Die Entscheidung für eine offene Beziehung ist sehr individuell. Es gibt kein richtig oder falsch. Entscheidend ist, dass diese Form zu deinen Werten, Bedürfnissen und deiner inneren Haltung passt.

In der Praxis zeigt sich, dass Idee und Gefühl nicht immer zusammenpassen. Manchmal wird eine Grenze verschoben, um einen Menschen nicht zu verlieren, Konflikte zu vermeiden oder weil das eigene Bedürfnis nicht klar ausgesprochen wird. Dann entsteht innerer Druck. Eifersucht, Unruhe oder Erschöpfung sind häufig Signale dafür, dass etwas nicht stimmig ist.

Ich begleite dich dabei, wieder Klarheit zu gewinnen.  Wir schauen gemeinsam hin, was du wirklich willst, was für dich tragfähig ist und welche Grenzen du brauchst. Und wir stärken eine Kommunikation, die Beziehung bewusst gestaltet, statt zusätzlichen Druck zu erzeugen.

Wenn es sinnvoll ist, schauen wir auch auf den Selbstwert. Denn je klarer du dich selbst spürst, desto leichter wird es, Grenzen zu setzen und dich nicht zu verlieren.

Lebenslauf Daniela Burri

Berufliche Stationen

  • Seit 2005 HUK AG
    – Inhaberin und Geschäftsführerin
    – Betriebliche Mentorin
    – HR- / Leader- und Image-Beraterin
    – Life Guide & Transpersonale Breathwork Teacherin
  • Reisebranche
    – Beraterin und Filialleiterin
    – Kaufmännische Lehre
 

Aus- und Weiterbildungen

  • Ab April 26 bis Juni 26 Hypnose-Ausbildung, Tom Sigrist 
  • Ab Januar 26 bis Ende Mai 26 in Weiterbildung «Speaking Masterclass», Business Schmiede Schweiz AG
  • Zertifizierung «The Emotion Code®» nach Dr. Nelson Bradley
  • Transformational Guide & Breathwork Teacher, 200h – (Sacred Ways Institute of Transformational Arts)
  • Betriebliche Mentorin mit Fachausweis
  • Dipl. Coach CAS
  • Ethno Health Coach (selbstständige Affiliate-Partnerin)
  • Energie-Coach (Ausbildung bei Bruno Erni)
  • Zertifizierte HeartMath® Coach (Resilienz-Trainerin)
  • Thomas International: Certified Practitioner of High Potential Trait Indicator (HPTI), Personal Profile Analysis (PPA), General Intelligence Assessment (GIA), Trait Emotional Intelligence Questionnaire (TEIQue)
  • Diverse Weiterbildungen in den Bereichen non-verbale Kommunikation, Mental-Training (Mental Power Level 1-3), Persönlichkeitsentwicklung, Human Design, Numerologie und Physiognomie
  • Kursleiterin SVEB-Zertifikat
  • NDS Leadership und Management
  • Dipl. Imageberaterin (Farb-/Stilberaterin inkl. Knigge-Trainerin)
  • Coaching im Berufsalltag
  • Führungsfachfrau mit eidg. Fachausweis
  • Sachbearbeiterin Personalwesen
  • KV, Reisebranchebei